至于其他的鸡场干部就由养鸡场自己慢慢培养。”
不少人都面色复杂的看着苏文宸。
这种市里直接任命的情况，极少出现。
一般只有像是石泉鸡场那边一样，出现问题了，迟迟得不到解决，上面才会派人空降。
所有人都没有想到，这次还没出问题呢。
甚至鸡场都没建起来，市里压根不下放了。
不过由于本来就是市属产业，县里一点钱都不出，所以这事就算县里不愿意。
也没有反抗的余地，因为这笔钱市里可以给也可以不给。
你不同意，市里就可以换一个县！
他们说是派个分管财务的副场长，但是财务科的人都是市里的人，这能指挥动谁？
所以真就只能派个去查账的而已。
其实对市里来说，这还真不是特意防着县里的这些人，主要是怕苏文宸乱来。
这么一大笔物资呢。
市里不可能真就很放心，一点不监管。
这也是为啥只派了财务和后勤。
其他的全部都让苏文宸自己安排，显然市里也摆明态度了。
养鸡场怎么安排都听你的。
但是物资的流向，他们都要掌握的一清二楚。
如果倒卖的话，小批量倒是有可能，但是大批量想要瞒过人家，绝对没戏。
会议结束。
所有人都心思各异的离去。
而苏文宸从结束的那一刻，就有不少人开始朝他示好了。
很多人甚至不是图别的。
就只是想要他手里的那几个工作指标。
因为这也算是一个不成文的规定了，基本所有的国营企业都有。
就是一般招工，会提前挪出一部分的工作指标分给厂里的领导。
对不少领导干部来说这也是一个小福利。
也不光是领导。
厂里比较出色的技术员，工人很多都能够得到这种工作指标的奖励。
也算是这个时代的特色了。
这种上面也知道，由于都这么干，所以对于这种情况也都采取默认的方式。
苏文宸倒也真没打算标新立异。
他确实不缺这个名额，可是人家市里派来的人也不缺吗？
到时候养鸡场里，那些工作优秀的员工也不缺吗？
你不拿，你让人家怎么拿！
这种情况，你非要标新立异，最多就只能博一下外面还没入职进来的人的好感。
而且就算当时有好感，等他真进来了又立马会改变。
毕竟