用紧张。我想过了，你现在这个情况确实是不适合现有的工作的。我跟办公室那边沟通过了，你和办公室的小翠互相交换工作吧。明天给你们办理调动，从下个月开始，你接任小翠办公室统计员的工作，她接替你上车。”
明美疑惑：“下个月？下个月不就是明天？”
明天就是六一儿童节。
科长笑：“对，是明天，但是咱们不是得严谨点，那肯定是叫下个月啊。”
明美笑眯眯的翘起了嘴角。
她知道，她调动这么快一定是因为她妈妈上下都找过人了，不过这也不奇怪的，她妈妈知道她的问题，她一说要换工作，她妈肯定是急的不行，生怕女儿出事儿。
科长：“其实你妈有点着急了，如果再等一等可能会有更好的岗位，统计员这个活儿吧，虽然也算是轻松，但是没有什么发展前途。而且只能熬资历，本身是很难有杰出的工作表现升迁的。”
明美大眼睛水汪汪的，认真说：“我妈是心疼我，我有孩子了，整天跟车我妈不放心的。”
你要说统计员这个工作好不好呢？挺好的，人坐办公室，也不忙。也不影响工资待遇，要说不错，对于那种不求上进的人来说是很好的。但是要是想挣得多，那不太行了。
为什么呢？
因为他们客运站这边的售票员上车就有每个月三块钱的补贴。虽然车组售票员调办公室统计员工资不受影响，但是这三-->>块钱没有了。三块钱啊，不是小数目了。一年下来就三十六了。
另外一个，车组售票员因为在车上的关系，如果有拾金不昧，调解纠纷，突击检查表现良好，如果有这些都可能会破例提升一级，这提升一级，自然就是涨工资了。但是统计员是一个相对不会接触外面，很难有外在因素提升工资，只能熬资历。
所以如果真说想发展或者是想多挣钱，就有点不如车组售票员了。不然统计员小翠也不能打报告想离开。她想离开，但是没人跟她换，正好这个时候明美想换工作。
可以说，这就完全不费吹灰之力了。
他们两个正好交换，让彼此都心满意足。
当然，这件事儿也不算明美吃亏，因为除了跟车补助三块钱，其他的提升啊，奖励啊，这些都要看实际情况的，可能一辈子都遇不到。这个还是要看运气的。
而且吧，不管是下雨下雪还是其他的天气，也不管是过年还是过节，这售票员都要正常上班，就不像是办公室那边，每周正常休息，过年过节正常放假。
主要看你要什么，都是有得有失。