头到处都是，保安用不着打架抓贼，更多的是一种象征。”
“俗话说，男女搭配，干活不累，咱们小区以后，男女保安各占一半。”
文娟道：“你真是瞎胡闹，就没你这么个搞法。”
“你就按我这个办法试一下，效果不好，再换嘛。”
“小武，现在很多保安都是外包的，直接去安保公司请就可以了，都不用自己招聘的。”
“不行，咱不外包，就自己去人才市场招聘，何必让中间商挣差价呢？”
“小武，这不是挣差价的问题，主要是出了什么事了，有安保公司负责，跟咱们没关系。”
“我知道，不就是劳务派遣？劳务公司在中间挣差价，喝打工人的血，我不这么干。”
“文姐，我真是想找份事干，让你跟王贵他们都有事做，对于能挣多少钱，我真不感兴趣，一个小小的物业公司，连屎带尿一年能有多少利润呢？”
“靠这个赚钱，我还不如跟赵彩霞说几句软话，让她多给我开张支票。”
文娟道：“你可不要小看物业公司，这个小区我去看过了，光是20多层的楼房，就有十来栋，挺大的，应该超过一千户，每户每年就按3000块钱算，没就是300万物业管理费。除掉员工的开支，加上一些电费，就基本上是利润，这还不包括停车场管理费。”
“做的好，这利润还是很可观的。不说多了，100多万的纯利润绝对有。”
“文姐，这100多万也不多呀？”
“少武，这只是初步估计，做起来肯定会更多，我估计除掉一切开支，每年200万的利润应该还是有的。”
“文姐，那要请多少保安多少保洁？”
“开始的时候嘛，显得高大上一点，要多一点，招20个吧，保洁大概6到8个就够了，每个人负责两栋楼，这个工作量应该也不大。”
“总之，把小区的员工尽量控制在30个以内，也就是说把员工的工资尽量控制在每个月10万块钱以内。”
“加上小区路灯照明电费，电梯运行维保啊，还要请一个水电工，这些乱七八糟的，控制在十万以内，剩下的就基本是利润了。”
“我也在网上查过一些了，50%的利润应该还是有的。不管你怎么整，亏是不可能亏的。”
“嗯，你这么说我就有信心了，只要不亏本，利润少一点没关系，干这一行是长期的，前面两年不挣钱，后面也可以挣钱。”
“总之，做物业管理也是服务行业，要替业主管好小区，尽量做到业主满意。千万不要