竟肉变少了，分的人还是那么多，最后肯定要有人吃亏的……
“……上半年的总结会议在两会召开后进行，毕竟两会的政治消息是最大变数……”
吴奇也回过神来。
捏了捏眉心后，摆了摆手问道：“这事知道了，今年议题不变，我就不论断了，让他们自由发挥吧！”
蒋秘书迟疑了一下，继而点了点头说道：“是。”
听到了吴奇不发言后，就连她都有一丝惶恐，毕竟吴奇这个掌舵人，可不仅仅是象征意义啊！
他真的是在掌控公司的船舵！
可这种事她又能说什么呢？
吴奇所做的也没有错，淡化自己的英雄色彩，看看下属们的表现，挑选真正的英才来！
“好了，下面的行程呢？”
“亿达的王董，约了您吃午饭。”
老王？
中午。
送走了一个牛总，又来了一个老王。
不知是不是牛总的扩张成功，极大地刺激了国资外投倾向，当然其中还有很多晦暗手笔。
国内赚的钱想要出去，最好的莫过于投资了。
公司一亏，倒闭破产。
买一张机票出国，此生不做华夏人了，你拿他又有什么办法呢？
老王的海外院线投资是有意义的。
虽然吴奇一直看亏这项目。
但文化事业可不仅仅是在赚钱上，有时候赔本也要经营传媒公司，为的还是传媒能带来的好处，东边亏的西边补不外如是了……
午餐很清淡。
吴奇带着安泉进门的时候，王董正在里面训斥手下呢！
创业一代们大抵是如此的，把脸一冷下属就心惊胆战，所以吴奇学会了面无表情说话，也许会了掩饰自己的喜好情绪，力图不让下属对自己的吩咐产生误判。
像老王这么严肃的，吴奇好像从没有过！
他与下属相处大多和颜悦色。
在下属进退失当，搞砸了计划之后，吴奇很少会训斥，基本上就被冷藏了……
‘职场性死亡’！
下属们好像在背后用这个词形容‘失败者’。
与之比起来，老王的训斥，更像是挽救，吴奇人狠话不多，似乎更加‘酷烈’。
可吴奇行事，向来都很稳。
所有的‘计划’，大多是顺势而为，根据未来的走向，再安排种种的布局……
这都能搞砸了，不是眼高手低，就是心思不纯。
不管是哪种，吴奇都认为，没有挽救的必要了！
推门而入。