半，红色职牌有三成，再往上是否有更多颜色的职牌，暂时并不知晓，因为没有找到任何记载。”
“或许职牌能够代表品质。”
“而实际(xing)的不同，就是绿色职牌带有一种技能，而蓝色有两种，紫色三种，金色四种，红色五种。”
“这是技能上限，不代表每个人就一定能够完全开发出技能的使用方法，有些技能蛋疼的设定，会让技能拥有者一辈子都不知道自己拥有这个技能。”
“技能的研究待会再说。”
陈琛眨巴眨巴眼睛。
竟然能够量化出来？
老爹这是去做了什么探究？
一个人一个人地抓来询问吗？
可是很多人应该也都记不得自己的基础状态到底是如何的，一时间陈琛想不到老爹是用什么方法算来的。
难不成老爹就是传说中的大数学家？
“而有基础一阶，自然就会有职牌提升的(qing)况。”
“不管是什么颜色的职牌，目前已知的资料，都只能分为九阶。”
“而且任何颜色职牌，每提升一阶，对人自(shēn)实力的增幅会提升半成。”
“所以就以一阶红色职牌为例，一阶红色职牌的增幅是三成，那同样是三成增幅的，对应的自然是二阶金色职牌、三阶紫色职牌、四阶蓝色职牌、五阶绿色职牌。”
“所以说，颜色可能会代表理论上限，但是一直以来，在没有外力加成的(qing)况下，单纯常态来说，都存在着一种阶级突破的瓶颈，或许可以被称为阶级锁。”
“哪怕是世间再惊才艳艳之人，也只能被束缚在阶级锁。这个阶级锁，对应的就是绿色的九阶，蓝色的八阶，紫色的七阶，金色的六阶，红色的五阶，都是常态化的极限了。”
“所以说世间倒是公平的。”
陈闲到一旁取了条湿了的布帛，擦了擦脸，他已经习惯用湿巾来让自己清醒。
“除了阶级锁，还有个关于阶级提升的问题，这个倒是不一定，只是说大概适用。”
“一到三阶是基础阶位，职牌之上有豹型纹路，有铜质镶边。”
“四到六阶是中级阶位，职牌之上有虎型纹路，有银质镶边。”
“七到九阶是高级阶位，职牌之上有龙型纹路，有金质镶边。”
“但是！”
陈闲停了停。
“这个分阶的(qing)况倒是有些奇怪，有很多特例，符合我所说这种分层方式的，大概只占了不到八成。”
“就这？”